人力资源实习生-组织及人才发展【央企】

岗位职责 1、协助进行组织诊断，研究公司/BU等在业务发展和内部管理中的问题，梳理组织管理、队伍建设、文化建设现状； 2、协助总部在业务部门实施组织变革，包括岗位职级任职资格体系优化、员工晋升、组织架构设计、绩效管理、干部管理、人才盘点、激励体系设计优化、人员培训、组织氛围提升等。 实习要求 1、地点：北京市海淀区复兴路69号华熙LIVE中心A座； 2、时间：尽快到岗，周一至周五至少实习3天，每日工作时间9:00-18:00。

任职资格 1、硕士在校生，2024年毕业优先； 2、专业不限，经管、人力资源相关专业优先； 3、熟练使用PPT、Excel等办公软件； 4、在方案设计、数据处理、文案输出方面拥有实操经历； 5、有人力资源、咨询等实习经验优先。