毕业要求:2025届
投递时间:2025年01月08日-2025年2月8日
岗位职责:
日本永旺(AEON)集团位列2023《财富》世界500强排行榜第189名企业。广东永旺管理培训生作为公司管理级的储备人才,将经过轮岗期和定岗期的培训考核,轮岗岗位包括门店人事、商品管理、收银及顾客服务、卖场运营等;轮岗结束后将安排定岗学习相应岗位技能与管理知识。
任职要求:
1、高校2025届应届生,大专及以上学历,专业不限;
2、对零售/百货行业有浓厚的兴趣,乐于主动接触顾客;
3、有较强的抗压能力、纪律感和责任感,有团队合作精神,能适应零售业的工作环境和不同岗位的各种挑战;
4、能适应轮班、上晚班和各种节假日上班;
5、能接受多个工作地点:广州、佛山、中山、珠海、东莞、肇庆。
职业发展:
1、店铺营运岗位发展方向:
从业员——主管级——经理级——店长
2、本部职能岗位发展方向:
从业员——担当级——主管级——经理级
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